Специальность: Управление персоналом (38.04.03)
Изучает разработку философии, концепции, кадровой политики и стратегии управления персоналом, кадровое планирование и маркетинг персонала, найм, оценку, аудит, контроллинг и учет персонала, социализацию, профориентацию, адаптацию и аттестацию персонала, трудовые отношения, обучение, повышение квалификации и профессиональную переподготовку, стажировку, управление деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением, управление кадровым резервом, мотивацию и стимулирование персонала, социальное развитие персонала.
Профессии: HR-специалист, Бизнес-консультант, Бизнес-тренер, Демограф, Игромастер, Инженер по организации и нормированию труда, Инженер по организации Читать дальше...
Профессии: HR-специалист, Бизнес-консультант, Бизнес-тренер, Демограф, Игромастер, Инженер по организации и нормированию труда, Инженер по организации Читать дальше...
Вузы менеджмента и управления Москвы Магистратура
Количество вузов: 4
40
проходной балл
проходной балл
1.
Специальность:
Управление персоналом
(38.04.03)
Количество мест: 20
Профиль: • Управление персоналом организации • Цифровые технологии в управлении персоналом
115 000 руб/семестр Магистратура (очно) Срок обучения: 2 года
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
1. Экзамен по направлению подготовки (40)
Профиль: • Управление персоналом организации • Цифровые технологии в управлении персоналом
115 000 руб/семестр Магистратура (очно) Срок обучения: 2 года
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
1. Экзамен по направлению подготовки (40)
40
проходной балл
проходной балл
2.
Специальность:
Управление персоналом
(38.04.03)
38 000 руб/семестр Магистратура (группа выходного дня) Срок обучения: 3 года
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
Экзамен по направлению подготовки (40)
38 000 руб/семестр Магистратура (группа выходного дня) Срок обучения: 3 года
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
Экзамен по направлению подготовки (40)
30
проходной балл
проходной балл
1.
Специальность:
Управление персоналом
(38.04.03)
Количество мест: 10
Профиль: • Кадровый консалтинг и коучинг • Современные технологии в управлении человеческими ресурсами (программы факультета управления)
65 500 руб/семестр Магистратура (очно-заочно) Срок обучения: 2 года 4 месяца
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
1. Экзамен по направлению подготовки (30)
Профиль: • Кадровый консалтинг и коучинг • Современные технологии в управлении человеческими ресурсами (программы факультета управления)
65 500 руб/семестр Магистратура (очно-заочно) Срок обучения: 2 года 4 месяца
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
1. Экзамен по направлению подготовки (30)
30
проходной балл
проходной балл
2.
Специальность:
Управление персоналом
(38.04.03)
Количество мест: 10
Профиль: • Современные технологии в управлении человеческими ресурсами (программа факультета управления)
145 000 руб/семестр Магистратура (очно) Срок обучения: 2 года
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
1. Экзамен по направлению подготовки (30)
Профиль: • Современные технологии в управлении человеческими ресурсами (программа факультета управления)
145 000 руб/семестр Магистратура (очно) Срок обучения: 2 года
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
1. Экзамен по направлению подготовки (30)
30
проходной балл
проходной балл
3.
Специальность:
Управление персоналом
(38.04.03)
Количество мест: 15
Профиль: • Современные технологии в управлении человеческими ресурсами (программа факультета управления)
52 500 руб/семестр Магистратура (заочно) Срок обучения: 2 года 4 месяца
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
1. Экзамен по направлению подготовки (30)
Профиль: • Современные технологии в управлении человеческими ресурсами (программа факультета управления)
52 500 руб/семестр Магистратура (заочно) Срок обучения: 2 года 4 месяца
Приоритет экзаменов (минимальные баллы) для подачи документов:
1. Экзамен по направлению подготовки (30)